卫生公平办公室和包容性节目和资源
年度儿科卫生股权和包涵体研讨会
波士顿儿童举办年度儿科卫生股权和包容研讨会，为整个医院教育教师和员工了解理解和促进公平的儿科医疗保健的重要性。这项合作活动由健康股权办公室共同主办，波士顿儿欧宝彩票平台童医院教学和教育创新和奖学金学院， 这教师办公室，人力资源和护理和患者护理业务。
过去Symposia主题
- 2020年：医学和科学月的妇女
- 2019年：儿科亚特色护理健康股权
- 2018年：什么是健康股权，我们如何促进公平的儿科医疗保健？
MSO访问健康股权的教授和包容性
为了认识到教育对文化有效的儿科护理的重要性，波士顿儿童医院医院医院医务人员组织承诺赞助了一个访问致敬的教授。欧宝彩票平台MSO在12月份的卫生股权和包容方面的士兵在卫生股权上为专家带来了专家。
过去的卫生股权教授和包容
- 2020拜访教授：Maria Trent，MD，MPH，FAAP，FSAHM，首席，青少年年轻成人医学分工;儿科，护理和公共卫生教授，约翰霍普金斯大学
- 2019年首次式教授：Kevin B.Churchwell，MD，波士顿儿童医院总裁兼首席运营官（截至4月2021日的首席执行官）欧宝彩票平台
瓦莱蒂沃德博士，首席股权和纳入官员，在黑人历史月份致辞。
大轮
卫生股权和包容办公室定期举办受邀扬声器的教育讲座。我们的发言者分享了推进文化有效的小儿科护理和减少儿科医疗保健差异的最佳实践。最近的大轮扬声器包括：
- Sherri-ann M. Burnett-Bowie，MD，MPH，多样性和包容中心的副主任;董事，多元文化事务，马萨诸塞州综合医院
- 陶兰o. boyo，mph，fache， 首席运营官，扎克伯格旧金山综合医院和创伤中心
- Kirk W. dabney，MD，MHCD，多样性，公平和包容性的首席医务人员;副分区主席，脑瘫计划，nemours / Alfred I.儿童杜邦医院
- Carol Fulp.，首席执行官Fulp多样性顾问
黑色历史月大轮每年在2月在儿科盛大轮次举办。过去的访客讲话包括：
- 乔治S.M.戴尔，MD，FACS，骨科手术副教授;哈佛组合骨科居住的计划总监，哈佛医学院;骨科上肢外科医生，布里格姆和女子医院
- Paula A. Johnson，MP，MPH， 总统，Wellesley学院
- andrecurchwell，md，高级助理院长多样性事务和首席分歧官员范德比尔特大学医学院
Fishbowl精神病学盛会每年举办精神病学系和行为科学系。该论坛通过使用文献讨论精神病疾病的精神医疗保健多样性教育。这次大队是由哈佛大学医学院精神科医学院精神科的心理学副教授杰西卡·亨德森·丹尼尔，博士·亨普·丹尼尔，博士，博士。
支持包容性医院环境
除了健康股权和包容办公室外，在波士顿儿童的支持下，若干部门，服务和计划支持包容性医院环境。我们很自豪能与其中许多人合作，包括：
儿科健康股权的国家合作
波士顿儿童是国家合作的一部分，推进儿科卫生股权和密切的医疗保健差异。我们的合作者包括：
